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“清掃、清除、自主保養(yǎng)“百日習(xí)慣養(yǎng)成——“令行禁止”之六真因

2019-07-08

  真正原因,凡事找真因,凡事徹底,這就是想解決問題的根本途徑,也是唯一工具。

  無論遇到什么事,發(fā)現(xiàn)什么困難和問題,要想解決,必須找到真因,否則都是空談。凡事求真,唯有真因,才能找到事情的根源。利通在推進(jìn)“清掃、清除、自主改善”、“雙七”活動的過程中出現(xiàn)了這樣、那樣的問題:拖延、無為、應(yīng)付……凡此種種,均是大家沒有認(rèn)識到這項工作的重要性,以及核心要點。“清掃、清除、自主改善”百日活動涉及到領(lǐng)導(dǎo)干部以及員工對這項工作的認(rèn)識,以及對未來的影響力。這項工作的推進(jìn)就是驗證“令行禁止”在利通的重要性。一直以來,利通不缺制度,不缺規(guī)章,就是缺“令行禁止”。找真因,說真話是現(xiàn)階段的缺失與短板,我們?nèi)w利通人必須有一個正確的認(rèn)識。

  目標(biāo)明確、措施得力,關(guān)鍵在必須實施,三缺一不可。今天提出來真因是一樣的道理。誠實做人,用心做事,我們各級領(lǐng)導(dǎo)在工作的過程中一定要把握這一重要核心,找真因,只有找到真因才能制訂措施到位,解決問題才能快速見效。

  所以,各項工作不怕有多大的困難,首先就是要刨根,徹底找真因,把問題解決好,服務(wù)好,才能取得更大的勝利。

  真因,萬事之根。

  服從三原則

  1、下級服從上級;

  2、少數(shù)服從多數(shù);

  3、個人服從集體。

  布置工作五步法

  1、交代清楚事項;

  2、要求員工復(fù)述;

  3、和員工探討此事項的目的;

  4、做應(yīng)急預(yù)案;

  5、要求員工提出個人見解。

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